二十一世紀最缺的是什么？人才。企業最缺的也是人才。現代企業的競爭在很大程度上就是人才的競爭。企業要想發展好，就需要儲備大量優秀人才，企業要想把銷售工作做好，就需要大量優秀的銷售人才。

　　實踐證明，石油焦炭廠家要想把銷售任務完成好，必須配備足夠多的銷售人才；沒用足夠多的銷售人才，廠家制定關于淮北的銷售任務就不可能完成。

　　淮北的基本情況很多人都能了解到，但是能否挖掘其中的潛力和商機，就要拿出真功夫了。此處介紹一下淮北的具體情況。

　　淮北市，位于安徽省北部，地處蘇魯豫皖四省之交，下轄3區1縣，總人口215萬。

　　淮北市經濟以煤炭工業為主導，是國家煤炭基地。

　　2014年，淮北市農業經濟穩步發展，全市規模以上農產品加工企業達197家，預計農產品加工產值達510億元，增長16.5%；全市新增規模養殖場23個，肉蛋奶總產量15.7萬噸。全年新增農民合作社86戶，新增家庭農場505戶。

　　經濟的發展帶動了社會對焦炭等的需求，更激發了科研人員以及眾多廠家對各種焦炭的研發投入。隨著研究的深入，人們對石油焦炭的了解越來越多，發現了很多以前沒有發現的屬性。

　　研究發現，改性石油焦炭對SO2的吸附作用主要包括物理和化學兩方面的作用，當煙氣中無水蒸汽和氧氣存在時，主要發生物理吸附，吸附量非常小，當煙氣有足夠量的氧氣和水蒸汽時，伴隨著物理吸附，同時還會發生化學吸附，如果在改性石油焦炭中負載一些金屬離子（如Cu等）可提高其脫硫效率。

　　研究其屬性只是第一步，更重要的是如何利用其屬性、特點為我們的工作生活服務，這是石油焦炭廠家需要認真考慮的問題。

　　為了提高企業綜合實力，馬躍建材公司從創立之日起，就認識到人才不可估量的巨大價值，不斷引進高素質人才，并與全國多個院校建立了良好的合作機制，這為石油焦炭等產品研發提供了很好的基礎。

　　出于更好服務客戶的目的，技術人員始終關注國內外最新行業發展動向，不斷引進消化吸收行業最新科研成果，使產品品質得到了明顯提升，并受到客戶歡迎。

　　多年來，馬躍建材公司全體員工堅持“務實、敬業、拼搏、進取”的精神，面向更多潛在客戶，以質量求生存，以服務謀發展，積極開展新市場，服務更多客戶，爭取為社會創造更多、更好服務。